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在金融領域,校友網絡扮演著舉足輕重的角色。不論是私募、公募、券商還是銀行,都以校友為紐帶,形成了各具特色的圈層。這次新財富雜志為大家整理了2023中國金融界十大校友圈,一起來了解一下吧~
新財富,致力于資本市場研究已有20年的歷史。不久前,我們發(fā)布了“2023資本領域核心職群畢業(yè)院校Top50”榜單,該榜單是通過對資本領域十一大核心職群(包括券商分析師、公募基金經理,以及保險公司、信托公司、財務公司、私募基金等金融機構高管,A股上市公司董事長、總裁/總經理、監(jiān)事會主席、財務總監(jiān)、董事會秘書)的簡歷數據進行全面掃描而得出的。
(圖源:新財富雜志)
統(tǒng)計表中,以簡歷中畢業(yè)院校出現的次數排名,其中前四名分別是清華大學、北京大學、復旦大學和上海交通大學,畢業(yè)于前四所大學的人數均超過400人。
(圖源:新財富雜志)
根據長江證券統(tǒng)計數據顯示,約有1086名基金經理公開披露了其最高學歷的畢業(yè)院校。從結果來看,北京大學、清華大學、復旦大學、上海交通大學、上海財經大學、中國人民大學、南開大學、廈門大學、中央財經大學、南京大學、武漢大學等持續(xù)為基金行業(yè)輸送了投研人才。
資本圈的清華大學學子,分為兩類,一類出身于理工科背景,有技術背景和創(chuàng)業(yè)的經歷,對產業(yè)技術的發(fā)展非常敏感;另外一類則來自于清華大學經管學院,經濟、金融學專業(yè)科班出身,對金融有著深刻的理解。他們的共同特征是嚴謹、實事求是、做事穩(wěn)健,對市場和技術有很好的洞察力。清華校友在資本圈也被稱為“精悍部隊”,他們注重分享、重視團隊,交流和分享較為頻繁。
作為中國TOP2大學的北大,匯聚了最頂尖的師資和生源,擁有雄厚的教育資源,尤其是北大經濟學院和光華管理學院,每年都是高考狀元的聚集地。北大的畢業(yè)生群體,被稱為“自由人的自由聯”,在中國資本圈內舉足輕重。
復旦和上海交大坐落于魔都上海。上海的金融業(yè)發(fā)展程度最高,不僅擁有發(fā)達的銀行業(yè),在公募基金的數量和資產總額上也具有絕對優(yōu)勢。得益于此,這兩所老牌名校在資本圈的校友資源非常豐富,以師兄師姐帶師弟師妹的方式,學生在實習階段就可以有很好的鍛煉平臺。
上海財經大學是榜單排名前十位當中唯一一所211院校,但實力不容小覷。上海財大的會計學、財政學和金融學是國家重點學科。中國經濟學界的最高獎——孫冶方經濟科學獎,就是由上海財大首任院長孫冶方先生的名字命名?!柏敶笕吮旧硪彩鞘艿缴虾N幕牡赜蛴绊懀愿癖容^內斂,而且做事情謹慎,注重細節(jié),講究誠信,這些本身都是經商之道?!鄙虾X敶蠼鹑趯W院院長、MBA學院院長戴國強曾如此評論。
人大因其經濟、金融學科的深厚背景,為資本圈輸送了大批優(yōu)秀人才,中國商業(yè)銀行、證券、基金以及金融監(jiān)管部門的創(chuàng)建和早期參與者有相當一部分來自人大。PC互聯網時代,“人大經濟論壇”在金融圈聚集的人氣曾無可取代;近年,“南浦江、北燕山”,金融投資行業(yè)內兩大民間論壇則聲勢漸起,論壇發(fā)起與參與者都有著一個共同的標簽——人大校友。
浙大畢業(yè)生“學而優(yōu)則創(chuàng)”,具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神。浙大系創(chuàng)業(yè)者不僅善于創(chuàng)新,也注重腳踏實地實干,是江浙地區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的主力軍之一。
新財富深入研究了頭部券商和銀行在校園招聘方面的需求,發(fā)現券商不僅在傳統(tǒng)的投行、研究和機構銷售業(yè)務上有穩(wěn)固需求,而且在信息技術領域有著顯著的增長。這包括對數據應用開發(fā)、人工智能與量化模型開發(fā)、金融科技以及產品類等領域的人才需求。
與此同時,頭部銀行也在傳統(tǒng)的業(yè)務崗位、柜員崗位和客戶經理等領域之外,積極引入信息技術崗位,并推出科技菁英人才計劃。這清晰表明頭部金融機構在金融科技人才方面正在加大布局,對于新一代的科技精英有著迫切需求。
(圖源:新財富雜志)
在學歷方面,國內外知名院校碩士及以上學歷成為頭部金融機構要求的基本條件。
在專業(yè)方面,除金融、經濟、金融工程、財會、法律、管理等對口專業(yè)外,計算機、數理統(tǒng)計、電子信息科學類、大數據、數學、工業(yè)設計、人機交互等專業(yè)畢業(yè)生,也成為信息技術類崗位的招聘對象。
申萬宏源證券官網的校園招聘,除分為總部崗位、分支機構崗位外,還另外開辟“信息技術崗位”欄目。
國泰君安校園招聘中,“IT”崗位正在熱招,主要招聘系統(tǒng)開發(fā)和系統(tǒng)運維崗,要求計算機等相關專業(yè)。
頭部券商和銀行在金融科技人才上的爭奪,反映出金融機構向智慧化、數字化轉型升級帶來的全新需求。
中信證券在信息技術崗位人才的招聘中,除對專業(yè)和學歷有要求外,還提出“對證券行業(yè)或證券相關業(yè)務有經歷者優(yōu)先”,反映出金融科技人才要融合金融與科技背景,具備技術的同時,又要有金融知識儲備,才能更好地與業(yè)務部門配合。
廣發(fā)證券在招聘需求中也提出 “具有CFA、CPA、FRM、法律職業(yè)資格等相關專業(yè)資格或職業(yè)資格證書人員優(yōu)先”。國泰證券目前熱招的系統(tǒng)開發(fā)/運維崗也提出“英語+”背景優(yōu)先。
因此,考生在進入大學后,可從相關職業(yè)資格證書考取及提升英文水平等方面提升綜合競爭力。
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