工資薪金和勞務(wù)報酬都是勞動者從事勞動所獲得的報酬，但是它們之間存在著一定的區(qū)別。
1. 定義不同：工資薪金是指企業(yè)或機構(gòu)按照約定向員工支付的報酬，而勞務(wù)報酬則是指個人為他人提供勞務(wù)所獲得的報酬。
2. 繳納社保不同：工資薪金是企業(yè)或機構(gòu)按照國家規(guī)定為員工繳納社會保險費用，而勞務(wù)報酬則由個人自行繳納社會保險費用。
3. 稅收政策不同：工資薪金按照國家稅收政策進行個人所得稅的計算和繳納，而勞務(wù)報酬則按照不同的稅收政策進行計算和繳納。
4. 合同形式不同：工資薪金一般是在勞動合同或聘用合同中約定的，而勞務(wù)報酬則一般是在勞務(wù)合同或服務(wù)協(xié)議中約定的。

總之，工資薪金和勞務(wù)報酬雖然都是勞動所得，但是在繳納社保、納稅、合同形式等方面存在著一定的區(qū)別。