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問題已解決
請問一下，員工12月31日辭職，我們社保1月初做了減元，但是不知道為什么1月這個員工的社保還是扣了，由于他的12月份工資還有一些沒有給他發(fā)，這樣我可不可以從他12月剩余工資里把1月社保（單位?個人）全部扣回來
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
對，你們雙方協(xié)商好以后，可以從他發(fā)放工資里面扣出來
01/24 15:05
84785044 
01/24 15:06
他同意的，那我是不是把1月社保計入其他應(yīng)收款，然后發(fā)工資是一部分沖其他應(yīng)收款
東老師 
01/24 15:07
是的? 就是這么做賬的
84785044
01/24 15:11
還有一個員工是1月7日辭職的，由于是月初辭職我公司就不幫他買這個月社保，但是一樣情況減員了之后社保還是扣了1月社保了，協(xié)商他同意從他1月的工資扣除（單位?個人）社保，這樣也可以吧，跟上面的人一樣做法可以嗎
東老師
01/24 15:12
對的這個做法是一樣的
84785044
01/24 15:13
那申報1月工資是是不是還是按應(yīng)發(fā)工資申報，但是社保填0，對嗎，合規(guī)嗎
東老師
01/24 15:13
合規(guī) 畢竟都離職了 就沒社保了
84785044
01/24 15:14
1月他是7好辭職的，公司不幫買社?？梢缘陌?/div>
東老師
01/24 15:14
沒問題的 這個是可以的
84785044
01/24 15:15
好的，謝謝
東老師
01/24 15:15
沒事 幫忙給個五星好評
84785044
01/24 15:16
這樣相當(dāng)于不是員工的情況下，公司給代交了一個社保，也沒事是嗎
東老師
01/24 15:16
對這種情況也可以解釋的
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