2×20年9月30日，甲公司授予員工股票期權(quán)，期權(quán)的公允價值為每份10元，員工需在甲公司服務(wù)至2×23年9月30日，且甲公司盈利目標達標，可按規(guī)定價格行權(quán)。2×21年12月31日，期權(quán)的公允價值為每份10.5元；同日，甲公司準通過了對該股權(quán)激勵計劃的修改方案，降低了行權(quán)價格，期權(quán)的公允價值變?yōu)槊糠?1元。對于甲公司實施的上述股權(quán)激勵計劃，下列各項會計處理的表述中，正確的是（ ）。 A.確定該股權(quán)激勵計劃授予的期權(quán)的公允價值時，應(yīng)考慮甲公司盈利目標達標的可能性 B.股權(quán)激勵方案修改日，應(yīng)根據(jù)權(quán)益工具公允價值的增加額（即每份0.5元），計算增加的股權(quán)激勵費用