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老師，在判定小型微利企業(yè)時(shí)，人數(shù)的認(rèn)定是否考慮接受勞務(wù)派遣的人數(shù)？
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人數(shù)的認(rèn)定，不考慮接受勞務(wù)派遣的人數(shù)
07/29 09:34
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按照政策規(guī)定，從業(yè)人數(shù)包括與企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系的職工人數(shù)和企業(yè)接受的勞務(wù)派遣用工人數(shù)，即勞務(wù)派遣用工人數(shù)計(jì)入了用人單位的從業(yè)人數(shù)。本著合理性原則，勞務(wù)派遣公司可不再將勞務(wù)派出人員重復(fù)計(jì)入本公司的從業(yè)人數(shù)。 問題：感覺意思有點(diǎn)矛盾，因?yàn)椋杭磩趧?wù)派遣用工人數(shù)計(jì)入了用人單位的從業(yè)人數(shù)。 用工單位是接勞務(wù)派遣人員的單位，用人單位應(yīng)該是勞務(wù)派遣公司，這樣理解就反過來了，即勞務(wù)派遣人員應(yīng)該計(jì)入用人單位即勞務(wù)派遣公司，怎么理解呢？
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工業(yè)企業(yè)認(rèn)定為小型微利的標(biāo)準(zhǔn)是什么
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老師，小型微利企業(yè)是人數(shù)不能超過10人，營業(yè)額不超過100萬，兩個(gè)條件同時(shí)滿足嗎？還是滿足一個(gè)就行。
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1.勞務(wù)派遣公司，企業(yè)所得稅年度申報(bào)時(shí)從業(yè)人數(shù)是否包括被派遣到別的公司的人員？網(wǎng)上有兩種答案，究竟哪一個(gè)正確？2.判斷理由有哪些？
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從業(yè)人數(shù)超過300就不能享受小微企業(yè)政策嗎，但是我們是建筑勞務(wù)公司，我們?nèi)藬?shù)都很多，而且人數(shù)也不一定，這種根據(jù)啥依據(jù)來，報(bào)稅人數(shù)來嗎
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