老師是殘保金，有的干幾個(gè)月就走了

那個(gè)需要交殘保金的哈 ?根據(jù)相關(guān)規(guī)定，簽訂?1年以上（含1年）勞動合同?的職工才統(tǒng)計(jì)為殘保金人數(shù)。具體規(guī)則如下： 1.核心判定標(biāo)準(zhǔn) 用人單位在職職工需同時(shí)滿足以下條件：? 1.季節(jié)性用工折算? 季節(jié)性用工需按實(shí)際用工月數(shù)折算為年平均人數(shù)。例如，夏季臨時(shí)工24人工作2個(gè)月，折算后計(jì)入4人。 1.勞務(wù)派遣用工處理? 2.特殊情形排除

老師，老板打款給工人，寫著生活費(fèi)，這個(gè)需要報(bào)個(gè)稅嗎

那個(gè)需要加在工資申報(bào)個(gè)稅的

還有老師，我們有客戶，他幫我們代發(fā)工資，然后工資的人員他們自己報(bào)個(gè)稅，我們這邊不報(bào)個(gè)稅，這種合理嗎，然后我做賬是用什么做為憑據(jù)呢

那個(gè)不合理的哈，那么就是他們的成本費(fèi)用了，你們不能作為成本費(fèi)用

我們不做成本費(fèi)用，但是比如我們的工程款是500萬，他幫我們代發(fā)工資是200萬，最后我們開發(fā)票給他們是500萬，他打款給我們是300萬，那他幫我們代發(fā)工資這一部份的200萬我要怎么做賬呢

必須要你們做工資才能做平的