00:10:00
問題已解決
如果單位員工一直是自己在交社保，那單位也必須給這個員工交社保嗎，那不是交了兩份社保嗎
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
那自己不需要交了，若有重復部分，退個人部分就可以了
2018 09/17 17:19
閱讀 439 溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答 閱讀 439
描述你的問題，直接向老師提問相關(guān)問答
查看更多-
員工44歲，單位還有為其交社保的必要嗎？
850 -
員工在別的單位交社保，在單位只拿工資，無社保。這種情況1要么把社保轉(zhuǎn)到我們這里交2要么算兼職人員。理解對嗎？
679
-
2019年企業(yè)必須交社保嗎，如果員工入著社區(qū)的社保呢，企業(yè)也必須給員工繳納社保嗎
1703
-
單位里給員工交社保，比方員工自己在社會上交社保要900元，那么現(xiàn)在單位給員工交社保，單位是交掉一大部分的，員工自己再交一小部分，如果員工自己只需要交200元，單位是不是要幫忙交掉剩余的700元（這里的數(shù)據(jù)是為了方便分析計算），意思就是如果社保要交900元，自己社會交900元，而單位交，是單位和個人加起來也要交900元嗎，還是說單位交的話，單位和個人加起來不需要900元這么多，會便宜些？
1985
-
試用期員工必須交社保嗎
367
最新回答
查看更多- 假如建筑公司除了請臨時工為某業(yè)主工建造工程之外，沒有其它業(yè)務(wù)。2024年發(fā)生臨時工工資100，發(fā)生材料費200（已取得發(fā)票），2024年該工程已完工。問題：1.申報2024年企業(yè)所得稅時的兩種方法：一，取得臨時工勞務(wù)發(fā)票，填報A102010第5行提供勞務(wù)成本100，第6行建造合同成本填報200，同時填報A105050職工薪酬明細表工資薪金支出100；二,“未”取得臨時工勞務(wù)發(fā)票,在A102010第6行填報300，同時在A105050工資薪金支出填報0，這樣申報是否正確？2.如果2024年該工程項目“未”竣工，臨時工工資計入在建工程：一，取得臨時工勞務(wù)發(fā)票，在A102010第6行建造合同成本填報0，第5行提供勞務(wù)成本填報0，職工薪酬明細表填報0；二，“未”取得臨時工勞務(wù)發(fā)票，職工薪酬明細表填報100，A102010第6行建造合同成本填報0，第5行勞務(wù)成本填報0，是否正確？ 16小時前
- 現(xiàn)在是不是沒有一種說法叫非增值稅應(yīng)稅項目？ 昨天
- 老師e選項按照國家規(guī)定標準扣除和據(jù)實扣除有什么區(qū)別 昨天
- 如何計算定期利息的利率？ 7天前
- 房貸利息的計算中有哪些常見的注意事項？ 7天前
趕快點擊登錄
獲取專屬推薦內(nèi)容
意見反饋
