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我公司委托第三方人力資源公司為員工代繳社保、代發(fā)工資和申報個稅，稅法是否準(zhǔn)許第三方是全額給我公司開票，我應(yīng)該怎樣記會計分錄？
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第3方應(yīng)該全額給你開具發(fā)票。你作為其工資成本入賬。
2019 05/28 18:22
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我們公司現(xiàn)在講大部分的人員委托給第三方公司繳納社保，并將人員工資匯給第三方公司，有第三方公司代發(fā)并由第三方公司申報個稅，第三方公司給我們開代發(fā)工資的發(fā)票和代繳社保的發(fā)票，這個我怎么入賬呢？
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公司委托第三方給員工代繳社保，但本公司有申報社保，本公司的會計分錄怎么做
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公司委托第三方給員工代繳社保，代發(fā)工資，賬務(wù)賬怎么處理呢
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我們單位員工的社保工資由第三方人力公司代繳代發(fā)，員工與第三方簽訂的勞動合同，我們每月把工資和社保打款給第三方，代繳代發(fā)后給我們開發(fā)票，服務(wù)費(fèi)部分開的專票，工資社保開的普票，想問一下我們?nèi)绾斡涃~
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公司委托人力資源公司為員工代繳社保，個稅，代發(fā)工資，收到發(fā)票如何賬務(wù)處理？公司與員工有勞動關(guān)系，公司通過應(yīng)付職工薪酬核算嗎
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查看更多- 依據(jù)《應(yīng)付職工薪酬準(zhǔn)則》規(guī)定，用工單位支付給勞務(wù)派遣單位的費(fèi)用雖然為勞務(wù)費(fèi)用，但屬于“應(yīng)付職工薪酬”科目核算的內(nèi)容，應(yīng)按受益原則將支出金額計入相關(guān)成本費(fèi)用科目，而不應(yīng)一律計入“管理費(fèi)用”科目。問題：1.這里的“不應(yīng)一律計入管理費(fèi)用”科目，是指不應(yīng)一律計入期間費(fèi)用明細(xì)表第2行勞務(wù)費(fèi)的管理費(fèi)用列，還可能計入該行的銷售費(fèi)用列，對嗎？2.支付給勞務(wù)派遣單位的費(fèi)用，最終給了派遣人員，可是派遣人員不屬于用工單位的職工，為什么也屬于“應(yīng)付職工薪酬”科目核算的內(nèi)容？3.既然屬于“應(yīng)付職工薪酬”科目核算的內(nèi)容，假如用工單位支付給勞務(wù)派遣單位的費(fèi)用100，對于該業(yè)務(wù)，用工單位在填報企業(yè)所得稅年度申報表附表職工薪酬明細(xì)表時，怎么填報？填報在哪一行哪一列？4.這樣一來 ，對于同一個派遣人員的工資，用工單位和勞務(wù)派遣公司都將其填報在企業(yè)所得稅年度申報表附表職工薪酬明細(xì)表中了，對嗎？感覺重復(fù)了?。?/a> 昨天
- 經(jīng)濟(jì)法里的票據(jù)法，關(guān)于見票后定期支付，“見票日”，是持票人“提示承兌日”，還是付款人實(shí)際作出承兌的日期，即“承兌日”。 昨天
- 老師好，請問為啥這里放棄債權(quán)的公允價值要扣除進(jìn)項(xiàng)稅額？更進(jìn)一步，如果應(yīng)收賬款是之前出售商品形成的，且有銷項(xiàng)稅額，那債權(quán)人和債務(wù)人在債務(wù)重組中應(yīng)該如何處理這個銷項(xiàng)稅額呢？謝謝 昨天
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