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實(shí)務(wù)
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請問發(fā)工資的憑證后面只有轉(zhuǎn)款給員工的回執(zhí)單（備注了是幾月工資），沒有每個(gè)員工手簽，要的不？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時(shí)問隨時(shí)答
你好，銀行付訖不需要員工簽字
2019 09/18 16:29
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每個(gè)月給員工發(fā)工資，可以直接從公司基本賬戶上轉(zhuǎn)款到會計(jì)卡上（備注代發(fā)工資），然后由會計(jì)再轉(zhuǎn)賬給公司的員工，這樣可以嗎？
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給員工發(fā)工資的時(shí)候，在轉(zhuǎn)款備注寫生活費(fèi)可以么
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你好老師，工資單是方到計(jì)提的憑證后面？還是和發(fā)工資時(shí)的銀行回執(zhí)單一起放到發(fā)工資的憑證后面？
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簽勞動合同的員工每個(gè)月打款備注:工資，那簽勞務(wù)合同的員工每個(gè)月打款備注什么呢？
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員工提前發(fā)了2萬工資給他，他每個(gè)月工資7400多拿到手，怎么做賬呢
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查看更多- 【單選題】（奇兵制勝1）2010年12月31日，甲公司對一起未決訴訟確認(rèn)的預(yù)計(jì)負(fù)債為800萬元。2011年3月6日，法院對該起訴訟判決，甲公司應(yīng)賠償乙公司600萬元；甲公司和乙公司均不再上訴。甲公司的所得稅稅率為25%，按凈利潤的10%提取法定盈余公積，2010年度財(cái)務(wù)報(bào)告批準(zhǔn)報(bào)出日為2011年3月31日，預(yù)計(jì)未來期間能夠取得足夠的應(yīng)納稅所得額用以抵扣可抵扣暫時(shí)性差異。不考慮其他因素，該事項(xiàng)導(dǎo)致甲公司2010年12月31日資產(chǎn)負(fù)債表“未分配利潤”項(xiàng)目“期末余額”調(diào)整增加的金額為（ ）萬元。（2011年） A. 135 B. 150 C. 180 D. 200 請問這道題目完整的分錄是什么？答案是什么？謝謝 12小時(shí)前
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