問題已解決
培訓費能計入管理費用--培訓費



應付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“解除職工勞動關(guān)系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應付職工薪酬項目進行明細核算。
所以應該先通過應付職工薪酬--職工教經(jīng)費用,再轉(zhuǎn)入管理費用--培訓費
2016 03/24 21:40
