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請問老師，視同銷售中，產(chǎn)品用于職工集體福利，確認(rèn)收入時，為什么是借記應(yīng)付職工薪酬呢，應(yīng)付職工薪酬是負(fù)債類科目，借方表示減少，為什么應(yīng)付職工薪酬在這里會減少呢？
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同學(xué)您好，已經(jīng)計提過了，借管理費用貸應(yīng)付職工薪酬
2021 04/13 21:31
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在發(fā)職工工資時為什么借記應(yīng)付職工薪酬，應(yīng)付職工薪酬不是負(fù)債類么？
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提問:紅色部分怎么解釋。
上面的，我理解為這個月，發(fā)了工資，那 應(yīng)付職工薪酬 應(yīng)該減少。應(yīng)付職工薪酬是負(fù)債。負(fù)債減少在借方。故 借：應(yīng)付職工薪酬——工資。
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企業(yè)代扣個人承擔(dān)的時候時，為什么借方是“應(yīng)付職工薪酬”？也就是說為什么應(yīng)付職工薪酬會減少？
個人承擔(dān)的和公司應(yīng)付職工的感覺沒有關(guān)系啊
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收入減費用，減應(yīng)付職工薪酬，是借方的應(yīng)付職工薪酬還是貸方的應(yīng)付職工薪酬
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第三小問的a選項，職工薪酬不是已經(jīng)發(fā)放了嗎，所以不應(yīng)該是應(yīng)付職工薪酬減少嗎？為什么還在貸方??？
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