3.某企業(yè)為增值稅一 般納稅人適用稅率的13%， 該企業(yè)2019年12月初應(yīng)付職工薪酬科目的貸方約為286萬(wàn)。12月發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的業(yè)務(wù)資料如下。 (1)銀行 存款支付上月的應(yīng)付職工薪酬并按規(guī)定代扣代繳個(gè)人所得稅，6萬(wàn)元和個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)30萬(wàn)元。實(shí)發(fā)工資250萬(wàn)元。 (2) 分配本月貨幣性職工薪酬300萬(wàn)元。未包括累計(jì)帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬。其中直接生產(chǎn)產(chǎn)品人員210.車間管理人員30萬(wàn)。企業(yè)行政管理人員40萬(wàn)。專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員20萬(wàn)。該職工薪酬將于下月初支付。 (3)外購(gòu)200桶食用油作為本月生產(chǎn)車間工人的福利已發(fā)放。每桶食用油買(mǎi)價(jià)113元，其中含增值稅13元，款項(xiàng)以銀行存款支付。 (4)該企業(yè)實(shí)行累積帶薪缺勤制度，期末由于預(yù)計(jì)10名部門(mén)經(jīng)理人員和15名銷售人員未使用帶薪休假，預(yù)期支付的薪酬金額分別是4萬(wàn)元和8萬(wàn)元。 請(qǐng)編制以上分錄。