兩家公司簽訂的合同總不可能都是全日制用工吧？

有可能是一個人在，兩個公司都是按照工資薪金來申報的。

比如說這個人在一個法人的兩個不同公司工作。

所以不是說在第一家公司簽訂全日制用工合同，另一家就必須是勞務合同是嗎？

你即使按照都是公司信息申報的，也沒啥問題。只是說另外一個公司最好按照勞務費申報

老師，非全日制用工不是勞務合同吧

對這個我還真是沒太研究過。

如果在一個公司周一到周五，另一個周末上班，可以兩邊都按工資薪金申報不？有沒有風險

這個沒啥問題，很多企業(yè)都這么做。

這個人只要最后個稅匯算清繳了就行。

老師，綜合下來沒超過12萬不用匯算清繳吧

這個不一定，得看具體情況。

還是說只要在一家以上的公司都取得了收入，匯算清繳都要做是嗎？

什么情況下個人所得稅要匯算清繳？ ? 　　【1】納稅人從兩處或者兩處以上取得綜合所得，且綜合所得年收入額減去“三險一金”等專項扣除后的余額超過6萬元。 ? 　　【2】取得勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得中的一項或者多項所得，且四項綜合所得年收入額減去“三險一金”等專項扣除后的余額超過6萬元。 ? 　　【3】納稅人在一個納稅年度內(nèi)，預扣預繳的稅額低于依法計算出的應納稅額。 ? 　　【4】納稅人申請退稅的。

明白了。謝謝

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