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問(wèn)題已解決
我是同一個(gè)公司上班十年，調(diào)入兄弟公司，重新簽了合同是3000.實(shí)際發(fā)放工資時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)以制度為由.按2600發(fā)放。怎么解決？可以勞動(dòng)仲裁嗎？
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您好，這個(gè)當(dāng)然是可以的
2022 01/26 16:30
84784998 
2022 01/26 16:32
謝謝老師
84784998
2022 01/26 16:33
那我現(xiàn)在還兼職以前單位的工作，沒(méi)有薪酬，這合理嗎？
小鎖老師 
2022 01/26 16:34
這個(gè)肯定是不合理的。。
84784998
2022 01/26 16:35
也能仲裁嗎？
小鎖老師
2022 01/26 16:35
這個(gè)看有合同沒(méi)了
84784998
2022 01/26 16:36
沒(méi)有合同，當(dāng)時(shí)就是一個(gè)調(diào)令，讓兼職，沒(méi)說(shuō)薪酬
小鎖老師
2022 01/26 16:46
那這個(gè)就不能仲裁了，沒(méi)有證據(jù)
84784998
2022 01/26 16:51
兼職一年了還讓我兼職，我提出辭去兼職工作，領(lǐng)導(dǎo)他不批準(zhǔn)怎么辦？
小鎖老師
2022 01/26 16:56
這個(gè)您可以提意見(jiàn)，要么給報(bào)酬
84784998
2022 01/26 16:57
領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)是兄弟單位，不能兩個(gè)單位都給工資。補(bǔ)助也不行
小鎖老師
2022 01/26 16:59
這個(gè)需要您態(tài)度強(qiáng)硬一點(diǎn)
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描述你的問(wèn)題，直接向老師提問(wèn)
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