問題已解決
工資按30天計算是怎樣算出勤天數(shù)?如月薪5000,當月1人新入職上班2天,1人31號請假1天,1人加班2天,請指點一下,感謝



你好,每月可以休息幾天?。?/div>
2022 03/12 22:46

84784972 

2022 03/12 22:53
月休4天,之前是按當月實際天數(shù)計算的,如2月份有28天,新入職2天:5000/28×2,請假1天:5000/28×1,加班2天:5000/28×2,但現(xiàn)在老板要求加班工資按30天計算:5000/30×2,這樣出勤天數(shù)和請假天數(shù)就不知道該怎么計算…

徐悅 

2022 03/12 22:56
如果30天,上班26天計算全勤嗎?5000/30*(26+4)嗎?
老師認為應該是5000/26*26這樣計算才對啊

徐悅 

2022 03/12 22:57
按照老板的思路,就是跟你們以前一樣,只不過分母變成30,其他不變。不過我覺得不合理

84784972 

2022 03/12 23:08
是的,上26天就算全勤的,我不理解2月一共只有28天,新入職的是27-28號,5000/30×2是出勤工資,那缺勤工資是5000/30×28嗎…但明明實際只缺勤了26天

徐悅 

2022 03/12 23:10
這個28天比較特殊,統(tǒng)一30天還是有好處的,因為好多月份有我31天呢。這樣計算很不合理,但是老板這樣,也不好說什么。

84784972 

2022 03/12 23:14
有點頭緒了,感謝老師。

徐悅 

2022 03/13 07:24
不用客氣,希望對您有所幫助


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