5.按照工資總額的標(biāo)準(zhǔn)分配工資費(fèi)用，其中，生產(chǎn)工人薪酬為500000元，總部管理人員薪酬為160000元，已通過(guò)銀行支付。 6.按照工資總額的0.02計(jì)提應(yīng)向工會(huì)部門(mén)繳納的工會(huì)經(jīng)費(fèi)。 7.按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，工傷保險(xiǎn)費(fèi)，生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)100000元，其中，生產(chǎn)工人負(fù)擔(dān)80000元，總部管理人員負(fù)擔(dān)20000元。 8.按照規(guī)定計(jì)提應(yīng)向住房公積金管理中心繳存的住房公積金32000元，其中，生產(chǎn)工人負(fù)擔(dān)30000元，總部管理人員負(fù)擔(dān)2000。 會(huì)記分錄怎么編制