社保公司也可以不買嗎

是的，可以的，這個(gè)沒有強(qiáng)行

金稅四期，不是提出了這點(diǎn)，社保購買的基數(shù)需要和工資基數(shù)一樣嗎

目前還沒有執(zhí)行了，我們公司都是買的最低保險(xiǎn)

這點(diǎn)如果員工申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，這樣對(duì)公司有什么影響呢？可以怎么解決呢

你先和他說清嘛，勞動(dòng)合同上也寫清楚，這樣就沒糾紛了

如果我們想按照2500購買基數(shù)，那勞動(dòng)合同是不是也是規(guī)定基本工資是2500，其他的算是績(jī)效和補(bǔ)貼

是的，這樣寫清楚點(diǎn)會(huì)好點(diǎn)

如果員工惡意投訴公司，這個(gè)的勞動(dòng)合同應(yīng)該也支撐不了，因?yàn)閱T工拿到手的稅前工資就是這個(gè)的合計(jì)數(shù)的

如果真碰到也是沒辦法的，