您好！用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費。如果約定金額沒有超過此上限金額，按約定金額。所以如果劉某服務了3年，尚未履行也是3年，上限金額=10萬元*3/6=5萬元，如果協(xié)議約定違約金1萬元，按1萬元交。