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問題已解決
10月1日至10月20日加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是滿26個(gè)小時(shí)為400元 超過26個(gè)也是400元封頂 不足26小時(shí)按小時(shí)折算；10月21日至10月31日期間加班費(fèi)按照滿40個(gè)小時(shí)600元封頂 不足40個(gè)小時(shí)折算?，F(xiàn)在甲員工 10月1日-10月20日加班 20個(gè)小時(shí)；10月21日至10月31日加班20個(gè)小?？?0個(gè)小時(shí)，請(qǐng)問甲員工的加班費(fèi)如何計(jì)算呢
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時(shí)問隨時(shí)答您好，10月1日至10月20日加班費(fèi)每小時(shí)為400/26=15.38元/小時(shí)，10月21日至10月31日期間加班費(fèi)每小時(shí)為600/40=15元/小時(shí)，所以甲員工加班費(fèi)一共為15.38*20+15*20=607.6元。祝您生活愉快！希望該答案能得到您的好評(píng)！
2022 12/28 16:32
84785035 
2022 12/28 17:43
那前后時(shí)間占比怎么分?jǐn)偰兀?/div>
小圓老師 
2022 12/28 17:46
您好，您的意思是不是要區(qū)分10月1日至10月20日加班費(fèi)和10月21日至10月31日期間加班費(fèi)呢，可以這樣理解10月1日至10月20日加班費(fèi)為15.38*20=307.6元，10月21日至10月31日期間加班費(fèi)為15*20=300元，這樣您是否能理解呢
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您好，加班費(fèi)每小時(shí)20元，請(qǐng)假可以按每小時(shí)20元扣除嘛？
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日工資為30元.年10月份單位安排其加，無
1)10月1日加班8小時(shí);
(2)10月23日(周一)晚上加班2小時(shí);(3)10月29日 (周日)加班4小時(shí);
付加班工資不低于多少元?
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老師，員工加班超過8小時(shí)按一天的工資96.55元算，不足8小時(shí)按12塊一小時(shí)算，如果員工加班51個(gè)小時(shí)那么他的加班費(fèi)是多少元
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2023年10月19日離職，公司是雙休八小時(shí)制度，給員工算幾天工資呀？
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請(qǐng)教個(gè)問題哦， 10月10日 員工滿一個(gè)月，10月11日開始轉(zhuǎn)正，如何計(jì)算工資 10月11日之前是5600元/月 10月11日開始7000元/月
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