這樣的操作是可行的，但應(yīng)先簽訂書面合同以確保雙方各自的權(quán)利和義務(wù)。賬務(wù)處理也有些不同，B公司在實習(xí)期間發(fā)放工資時，應(yīng)當(dāng)記入實習(xí)生的借方應(yīng)收賬款，同時記入工資總賬的借方；等實習(xí)期結(jié)束后，我公司再付給B公司墊付的工資時，應(yīng)當(dāng)先從應(yīng)收賬款沖抵，余額再記入工資總賬的借方。同時還應(yīng)記錄賬務(wù)發(fā)生的憑證，以便日后核對和督促收支。拓展知識：如果實習(xí)生認(rèn)為自己實習(xí)期間受到虐待或者受到不正當(dāng)?shù)拇?，就可以向勞動監(jiān)察部門投訴，并提起勞動爭議。