關(guān)于老板的社會保障個人部分的承擔(dān)，通常而言，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》的規(guī)定，社會保險費應(yīng)由用人單位和自然人雙方共同承擔(dān)。由于社會保險費的支出有利于個人及家庭的經(jīng)濟安全，因此企業(yè)在實施社會保險時，一般由用人單位和自然人雙方共同承擔(dān)費用。用人單位負(fù)責(zé)支付社會保險費，自然人應(yīng)求助于用人單位，通常而言，一般由企業(yè)支付社保八費：養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，工傷保險，生育保險，失業(yè)保險，住房公積金，補充醫(yī)療保險和大病醫(yī)療保險等。由人事部門統(tǒng)一收付，由企業(yè)支付，自然人不用參與費用承擔(dān)。 拓展知識：社保繳費比例一般為企業(yè)支付 8%、職工支付 12%；除此之外，還有一部分社會保險費由用人單位和自然人共同承擔(dān)，即社會保險費的支出有利于個人及家庭的經(jīng)濟安全，企業(yè)與個人應(yīng)該共同承擔(dān)部分社會保險費用。