答：一般來說，臨時工買社保是必須的，但有時也可以不買社保，一般這種情況是：工作時間特別短、臨時上班期滿一個月，聘用單位不開社保，甚至部分臨時工沒有簽訂合同，這些都可以不買社保。臨時工不買社保，會存在一定的風險，如果不小心受傷工作或患病，將不會有社保保障，只能自己承擔醫(yī)療費用，甚至可能因此而負債累累。此外，沒有參加社保，也會影響到退休金的計算，造成工作期間繳費不夠而錯過補繳期等問題。 因此，臨時工是否買社保，還是需要聘用單位和雇員雙方共同協(xié)商，根據具體情況來決定的。 拓展知識：臨時工在繳納社保中也包括了養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險，工傷保險等，這些保險都是為了讓臨時工有一定標準的法定保障而納入的，以維護他們的合法權益。