他是你單位職工的嗎？

不是我們單位的職工，但是給我們做了一筆業(yè)務(wù)，現(xiàn)在提成怎么給他??？

你好，他在其他的公司有工資，有社保嗎？

有的，還可以要我們公司拿提成嗎?

這提成我怎么給他，我怎么做賬??？

做工資里面就可以的，按照工資薪金申報(bào)個(gè)稅。

他不在我們單位拿工資呀

你好，這個(gè)提成不就算工資嗎？

提成不算工資，要算什么？算傭金嗎？如果做傭金的話，他能給你開發(fā)票嗎？如果你想做傭金的話，需要開發(fā)票才可以稅前扣除啊。

他有自己的單位，人家也給他發(fā)工資交社保

你好，我上面給你說了兩種方法，你自己選擇吧，你肯定是按照工資薪金來算劃算呀，那你不按照這個(gè)來，你去按照別的。

可以兩家公司都做工資的啊？就是不懂才問你的嘛

你好，可以的，沒有問題，如果不可以的話，肯定就告訴你啦。問他有沒有社保的原因就是這個(gè)做工資你可以稅前扣除

那怎么算個(gè)稅呢，比如他已經(jīng)在他公司所有扣除都扣了之后，也交了人稅了，現(xiàn)在我們公司發(fā)的這個(gè)就不好再扣除了吧，要全額交稅了吧？如果我們單位給他6000提成，是按6000算個(gè)稅嗎？

好，你按你單位的來扣就可以的，他幾月份入職，你幾月份給他申報(bào)個(gè)稅。

不用管他在其他的公司的工資是多少，你單位申報(bào)自己的匯算清繳的時(shí)候合并在一塊的。

我們只算自己的部分嗎？就當(dāng)是自己的員工一樣處理嗎？

是的是的，是這么做，是這么理解的。

好的，謝謝！

不用客氣，工作愉快