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老師好！8-9月的社保已經(jīng)繳納了，這兩個月沒有工資，只有社保，10月份做賬不補計提而是直接做費用可以嗎
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你好，沒問題，是可以這么做的
2023 12/18 17:35
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我現(xiàn)在做10月份的賬，繳納10月份的社保，發(fā)放9月份的工資。繳納社保的分錄我應該怎樣做呢，月底的時候，社保需要計提嗎
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員工8月份入職，9月開始繳納社保。10月份扣社保時扣了9.10月兩個月，10月發(fā)放工資公司是扣一個月的個人社保還是兩個月的
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老師請問社保前幾個月記賬時都是當月計提下月的社保，我想9月份不做計提分錄，直接10月份記賬時，計提10月并繳納10月份社保做一張憑證，以后月份都當月計提當月繳納可以嗎？
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九月份做賬計提9月工資1000元，沒有發(fā)放，10月份做賬是要計提9000元工資，發(fā)放9月工資1000月~這樣行嗎？還是直接9月做賬就，計提9月1000接著發(fā)放9月1000？?。。? 902
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我可不可以 做工資表的時候 做9月份工資 扣10月份社保 但是 做賬 做9月份工資 扣9月份社保？
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- 老師，比如8月份銷售收入，銷項稅額是100，進項稅額50 ；完整的分錄是不是這樣 1、借:應交稅費-應交增值稅-銷100 貸:應交增值-應交增值稅-轉出未交增值稅50 應交稅費-應交增值稅-進50 2、借:應交增值-應交增值稅-轉出未交增值稅50 貸:應交稅費-未交增值稅50 等到9月交稅就是3、借應交稅費-未交增值稅50，貸銀存50 昨天
- 老師你好，我們公司投資一個金融項目，假設共出資1000萬取得共400萬股的股票，綜合成本2.5/股，但是這個2.5/股的成本中包含了拿下這個項目時需替大股東解決資金債務問題的款項假設為100萬，該款項是已明確無法收回的，那這部分用作資金占用的款項該怎么處理 昨天
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