里面有會計(jì)崗位提出解除合同需提前三個(gè)月提出等條件，主要看你能不能接受，接受就可以去簽

也沒寫金額這個(gè)合同也成立？

而且好多限制，競業(yè)限制，還有不得兼職限制

而且乙方要賠錢違反約定賠10000

勞動(dòng)合同很多都不會寫金額的

就是感覺這個(gè)勞動(dòng)合同有問題，不知道哪里有問題

這家公司屬于勞動(dòng)合同對乙方限制比較多，比如需要提前三個(gè)月提出才能解除合同，主要看你能不能接受。也可以感覺這個(gè)公司會比較要求多。

對另一方不利的多，這種合同也成立？

勞動(dòng)合同上要求提前三個(gè)月離職是不合法的行為，所以這一條它是無效的，一般員工主動(dòng)要求辭職，提前一個(gè)月書面申請就可以。但是到時(shí)候離職公司跟你有爭議就會對你麻煩來說一點(diǎn)。