問題已解決
老師,公司員工,休產假,1-6月先以工資的形式領取了,上個月7月才收到該員工的生育津貼 在不知道該員工領取的工資是屬于生育津貼的情況下,對該部分的工資已經正常計提和發(fā)放,分錄如下: 計提 借:成本-工資1萬 貸:應付職工薪酬1萬 發(fā)放 借:薪酬1萬 貸:銀行 實際代收生育津貼 借:銀行1萬 貸:其他應付1萬 請問我要怎么做賬,才能把這個”其他應付“1萬給平賬呢



同學,你好
這個
借:其他應付1萬
借:成本-工資? ?-1萬
2024 09/19 14:49

84784990 

2024 09/19 14:52
為什么要沖減工資成本呢?之前也就計提了一次,我剛剛也是這么做的,后面自己想不通,又給刪了

小菲老師 

2024 09/19 14:53
同學,你好
這筆錢是生育津貼,你應該發(fā)生育津貼,而不是工資

84784990 

2024 09/19 14:53
但是員工不是以工資的形式就領取了嗎

小菲老師 

2024 09/19 14:54
同學,你好
不是,這部分生育津貼是以生育津貼來領取,不是工資形式

84784990 

2024 09/19 14:55
那做賬又要怎么做呢

小菲老師 

2024 09/19 14:55
同學,你好
分錄是這個
借:其他應付1萬
借:成本-工資? ?-1萬

84784990 

2024 09/19 14:56
按照你說的,借:成本工資 -1萬
相當于把之前做的成本費用帳給沖了,那這個生育津貼不需要計提到什么費用里面去嗎

小菲老師 

2024 09/19 14:59
同學,你好
對
不需要,生育津貼是代收代付的,這個本來就是國家給員工的

84784990 

2024 09/19 15:02
哦哦,好的,謝謝老師

小菲老師 

2024 09/19 15:03
不客氣,祝工作順利
