如果簽滿一年的勞務(wù)合同，是按照勞務(wù)申報(bào)個(gè)稅？

也就是說，簽滿一年或者一年以上的勞務(wù)合同，按照工資申報(bào)個(gè)稅，沒問題？ 稅務(wù)要問的話，為什么簽勞務(wù)合同不按照勞務(wù)申報(bào)？

那就是退休人員按照勞動(dòng)合同，或者按照勞務(wù)合同大于等于一年的，按照工資申報(bào)，不繳納社保公積金， 簽勞務(wù)合同也存在受雇傭關(guān)系，也都按照工資了

是這意思嗎

您好， 這個(gè)是簽勞務(wù)合同的

簽勞務(wù)合同，簽一年以上的合同按工資來申報(bào)

按工資來申報(bào)，不是勞務(wù)費(fèi)，是薪酬

如果公司與退休人員簽訂的是勞動(dòng)合同，且存在任職受雇關(guān)系，那么退休人員的收入應(yīng)按照“工資薪金所得”進(jìn)行申報(bào)。這種情況下，退休人員需要按照個(gè)人所得稅法的規(guī)定，預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅，并在年度匯算清繳時(shí)進(jìn)行綜合所得稅的計(jì)算。 如果公司和退休人員簽訂的是勞務(wù)合同，不存在任職受雇關(guān)系，則退休人員的收入應(yīng)按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”進(jìn)行申報(bào)。在這種情況下，公司需要為退休人員代開發(fā)票，并按勞務(wù)報(bào)酬所得的稅率表預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅。同時(shí)，公司也可以在企業(yè)所得稅前扣除這部分支出。

但我上次打電話問過稅務(wù)局，說是退休人員只要工作一年以上，就是按工資 申報(bào)

是的是的，就是這樣的