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實(shí)務(wù)
問題已解決
老師請(qǐng)教您個(gè)問題,一般員工提成占毛利多少比例合適



同學(xué),你好
一般占比10%-20%
2024 12/06 18:23

84784975 

2024 12/06 18:38
一般工資框架怎么定合適

小菲老師 

2024 12/06 18:38
工資組成要素的選擇與權(quán)重分配
1. 基本工資:基本工資是員工工資的基礎(chǔ),應(yīng)當(dāng)根據(jù)員工的職位等級(jí)和工作年限來確定。
2.?績(jī)效工資:績(jī)效工資是根據(jù)員工的績(jī)效表現(xiàn)來確定的,可以通過制定績(jī)效評(píng)估體系和設(shè)立績(jī)效指標(biāo)來實(shí)現(xiàn)。
3. 崗位津貼:崗位津貼是針對(duì)特定崗位的額外報(bào)酬,應(yīng)當(dāng)根據(jù)崗位的特殊性和重要性來確定。
4. 加班補(bǔ)助:加班補(bǔ)助是對(duì)于加班工作的額外報(bào)酬,應(yīng)當(dāng)根據(jù)員工的加班時(shí)長(zhǎng)和工作強(qiáng)度來確定。
5. 福利待遇:福利待遇包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、年終獎(jiǎng)等,應(yīng)當(dāng)根據(jù)員工的需求和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力來確定。

84784975 

2024 12/06 18:44
老師您上面說的提成比例不包括底薪是吧

小菲老師 

2024 12/06 18:46
同學(xué),你好
不包括底薪
