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問題已解決

老師,我咨詢你一個問題,就是關(guān)于那個員工休假的問題,那比如說這個員工他是4月4月23號吧,然后他就請假了。當時好像是家里有事兒說要請假,然后我們就給他批假了。然后批假完了以后呢,他一直到5月6號,然后才回來上班兒。我就想問一下,像他這種情況,他是4月23號就請假了。然后,那他這個還有五一假嗎?他這個法定節(jié)假日還正常給嗎?還有就是,包括像這種比如說,他4月份4月份的時候,我們是按雙休制嘛。雙休制是定休制,定休的話,他周六周天是雙休。那比如說,他這一個星期就上了一天班兒。然后,周六周天還要給他給給休假嗎?也是請假。他一個星期,比如星期一就上了一天班兒。然后星期二的時候他就說他要請假,然后一直請請假

84785028| 提問時間:05/08 17:09
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嬋老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師
這個要看貴公司的制度規(guī)定了,一般來說大部分公司如果說是請假不頻繁的話,周五請假,連著雙休的這種是只算請假1天,但是如果頻繁請假的這種就看公司制度是如何規(guī)定的了
05/08 17:17
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