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問題已解決

1.辭退員工有答應(yīng)支付賠償金,但還需要幫多交一個月社保。社保公司部分由公司承擔(dān),個人部分由個人承擔(dān)。如何做賬??? 2.一般不是有工資才會交社保嘛,是否需要幫賠償金分一部分金額做工資表呢?

71935736| 提問時間:2023 07/07 10:54
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郭老師
金牌答疑老師
職稱:初級會計師
第一個他還有工資嗎?從他的工資扣除還是你他轉(zhuǎn)到你公司賬戶。第二個對的,是的,得有工資。不過你們一個月也沒有關(guān)系,主要是有些是**的,他長期的這種不行。
2023 07/07 10:58
71935736
2023 07/07 11:07
老師,他已經(jīng)沒有工資了,只有賠償金未付給他。 就多交1個月社保,那么可以不做工資表,直接幫交社保是吧?
郭老師
2023 07/07 11:08
可以可以這么做的。
71935736
2023 07/07 11:10
交社保時候,公司承擔(dān)部分還是做管理費用,員工承擔(dān)部分做其他代扣代繳?從補償金中直接扣除這個金額嗎
郭老師
2023 07/07 11:15
借管理費用社保, 貸應(yīng)付職工薪酬社保, 借應(yīng)付職工薪酬社保、 其他應(yīng)收款,個人負(fù)擔(dān)的社保, 貸銀行存款 收回來,借銀行存款 貸其他應(yīng)收款,個人負(fù)擔(dān)的社保。
71935736
2023 07/07 11:20
十分感謝老師
郭老師
2023 07/07 11:24
不用客氣,工作愉快。
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