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問(wèn)題已解決
大小周休息，工資應(yīng)該怎么算
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可以參考這個(gè)
“如果一個(gè)月周日休息,那么滿勤是25.75天。 如果是周六日都休息,那么滿勤是21.75天。所以基本工資4000元,那么日工資是4000/21.75或4000/25.75?！?/div>
2020 12/04 13:19
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上班未滿一個(gè)月，月薪3500 月休4天，出勤時(shí)間24天內(nèi)有休息三天，工資怎么算？
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老師，我雙休，一月份老板說(shuō)春節(jié)放假七天算工資，我們是小企業(yè)，我1號(hào)到十號(hào)上班，29號(hào)開(kāi)工。我工資應(yīng)該如何計(jì)算？一到十號(hào)我正常有休息
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老師，國(guó)定節(jié)假日的工資怎么算？假如員工一天的工資是200，那端午節(jié)一天，是應(yīng)該給員工600呢？還是800呢？
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老師 公司有一個(gè)員工，2024.2月，只上了三天班，2.1和2.2和2.18， 2.3-2.9是請(qǐng)假，2.10-2.17是過(guò)年法定休息， 這樣2月份的工資這三天，怎么給他算工資呢， 只發(fā)三天工資可以嗎
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老師，我們是單休，平時(shí)請(qǐng)假什么都是按照統(tǒng)一26天計(jì)算每個(gè)月的工資的，1月份我們有點(diǎn)特殊 ，我們放假早。1月份31天，例如員工，上班實(shí)際天數(shù)是18天 ，工資3000，我按3000/26*18=2076元，我按沒(méi)上班扣工資算3000/26*9天=1038元 3000-1038=1962元 ，1月份單休的話有5個(gè)休息天，我應(yīng)該如何算比較合理呢
您好！ 應(yīng)按照實(shí)際上班天數(shù)計(jì)算。
意思是我2076嗎
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