下列對(duì)應(yīng)付職工薪酬的理解，正確的有（ ）。 A.從薪酬的涵蓋時(shí)間和支付形式來看，職工薪酬包括企業(yè)職工在職期間和離職后給予的所有貨幣性薪酬和非貨幣性福利 B.從薪酬的支付對(duì)象來看，職工薪酬包括提供給職工本人和其配偶、子女或其被贍養(yǎng)人的福利 C.企業(yè)提供給職工以權(quán)益形式結(jié)算的認(rèn)股權(quán)不在應(yīng)付職工薪酬中核算 D.企業(yè)以自產(chǎn)產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給職工的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象，按照該產(chǎn)品的公允價(jià)值和相關(guān)的增值稅稅額，計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益