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問題已解決

你好，老師，1月份里面有春節(jié)7天的法定工資，這個月員工已上了1天班，那工資怎么算啊，比如3000元，是3000/21.75*8這樣算嗎？

84784953| 提問時間：2023 02/03 11:20
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郭老師
金牌答疑老師
職稱：初級會計師
你好，還有一個元旦的，元旦是不是沒有算進(jìn)去 你們是雙休的話，可以這么做的。
2023 02/03 11:22
84784953
2023 02/03 11:28
你好，元旦的也要算進(jìn)去啊。元旦剛好是周末，我們是雙休啊
郭老師
2023 02/03 11:29
你好，元旦二號，他是星期一。
84784953
2023 02/03 11:29
你好，還有一個問題就是，同事2022年收的工傷，工資全部發(fā)了，因為2022年3月入職的，就是沒有當(dāng)年的年假，是不是2023年的年假沒有了??？
郭老師
2023 02/03 11:33
你好，那他這個人還在職嗎？
84784953
2023 02/03 11:36
是在職的狀態(tài)
郭老師
2023 02/03 11:37
你好，有的人家還在職。
84784953
2023 02/03 11:39
那個春節(jié)期間的只上了一天班就離職了，這種在春節(jié)在12月份就是請假的狀態(tài)， 假期里面辭職的怎么算工資啊？
郭老師
2023 02/03 11:40
和你普通職工是一樣的，你普通職工是怎么算的？
84784953
2023 02/03 11:42
別的員工都是上班的狀態(tài)，就是正常有工資啊。
郭老師
2023 02/03 11:44
不是的同學(xué)，比如這個人實際上班上了十天，然后你們給人家算實際出勤天數(shù)的時候，給他算18天，那這個人的不就是九天？
84784953
2023 02/03 11:49
其他的同事沒有請假就是按照3000/21.75，就是全勤啊，這個只上了一天的，月底辦理辭職了，不知道怎么算工資?。?/div>
郭老師
2023 02/03 11:52
3000/21.75*21.75，你是這么算個稅的嗎？ 那這個職工就是3000除以21.75*9 具體的看你們老板自己決定。
84784953
2023 02/03 13:49
好的，謝謝老師。
84784953
2023 02/03 13:49
你好，還有一個問題就是，同事2022年收的工傷，工資全部發(fā)了，因為2022年3月入職的，就是沒有當(dāng)年的年假，是不是2023年的年假沒有了?。?/div>
郭老師
2023 02/03 13:53
有 職工依法享受的探親假、婚喪假、產(chǎn)假等國家規(guī)定的假期以及因工傷停工留薪期間不計入年休假假期。職工連續(xù)工作滿12個月以上的，享受帶薪年休假
84784953
2023 02/03 14:22
但是那個員工去社保局認(rèn)定不算工傷，我們工資正常發(fā)了。那也有帶薪年假嗎？
84784953
2023 02/03 14:24
大概請假了一個半月的帶薪休假
郭老師
2023 02/03 14:28
不屬于工傷的 那就是請假 病假的 那你們應(yīng)該按照這個來的。
郭老師
2023 02/03 14:28
這個你可以跟他自己協(xié)商，或者是跟他寫清楚，這一部分錢包含了那個帶薪休假。
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