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未簽訂勞動合同時間不是11個月嗎？
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您好，這個請問一下具體題目是在哪來呢
2023 12/02 14:44
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“未簽訂勞動合同的法律法規(guī)”里的2倍工資怎么理解？11個月的工資怎么理解
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超過一年沒有簽勞動合同的，視為簽訂無固定期限合同還需要支付11個月的補償嗎？
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在公司工作近兩年半，一直未簽訂勞動合同。近期，公司要求簽訂固定期限合同，為期一年。按照勞動法，現(xiàn)階段性質(zhì)是屬于無固定期限勞動合同，勞動方可以不簽署嗎？如果簽署，是否不能索賠11個月的雙倍工資？
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未簽勞動合同滿一年了，要支付11個月的雙倍工資嗎？
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老師，請問如果公司2年都沒有簽訂勞動合同，勞動合同法律制度的規(guī)定滿一個月至一年可以賠償11個月的雙倍工資，這個11個月就是最高限額了嗎？后面的第二年至提出辭職就不能賠償了是這個意思么
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