親愛(ài)的學(xué)員，您好！很高興能為您提供幫助，您的問(wèn)題答復(fù)如下：
殘疾人保障金的年末在職員工人數(shù)通常是指在報(bào)告年度最后一天（通常是12月31日）企業(yè)實(shí)際擁有的、簽訂勞動(dòng)合同或存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的員工總數(shù)。這個(gè)數(shù)字不包括臨時(shí)工。在計(jì)算殘疾人保障金時(shí)，需要使用這個(gè)數(shù)字來(lái)確定企業(yè)應(yīng)該安排的殘疾人就業(yè)比例。

在確定年末在職員工人數(shù)時(shí)，企業(yè)可能會(huì)考慮以下因素：

1.勞動(dòng)合同情況：企業(yè)會(huì)統(tǒng)計(jì)所有簽訂有效勞動(dòng)合同的員工人數(shù)。
2.事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系：即使沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，如果員工與企業(yè)存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，也應(yīng)該計(jì)算在內(nèi)。
3.臨時(shí)工：由于臨時(shí)工通常是指短期雇傭的員工，他們可能不會(huì)被計(jì)入年末在職員工人數(shù)，因?yàn)樗麄兛赡懿皇瞧髽I(yè)長(zhǎng)期雇傭的一部分。

在計(jì)算殘疾人保障金時(shí)，企業(yè)需要將這個(gè)年末在職員工人數(shù)作為基數(shù)，然后根據(jù)當(dāng)?shù)卣?guī)定的安排殘疾人就業(yè)比例來(lái)計(jì)算應(yīng)繳納的保障金金額。

您后面說(shuō)的“不包括臨時(shí)工的情況下是年度總?cè)藬?shù)嗎，用不用/1”抱歉老師沒(méi)理解您的疑問(wèn)，麻煩您把您的問(wèn)題具體描述一下，方便老師針對(duì)您的問(wèn)題進(jìn)行解答謝謝。

祝您學(xué)習(xí)愉快！