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計提本月本月工資2000，本月支付上月工資1000，應(yīng)付職工薪酬貸方余額有1000差異，要怎么做憑證調(diào)整？
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親愛的學(xué)員，您好！很高興能為您提供幫助，您的問題答復(fù)如下：
應(yīng)付職工薪酬期末是可以有余額的，不需要進(jìn)行調(diào)整
祝您學(xué)習(xí)愉快！
06/07 11:21
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計提本月工資支付本月工資，工資表附在計提工資的后面還是支付工資的后面
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老師，計提本月應(yīng)付職工薪酬369000，之后又按工資總額的30計提五險一金，和按工資總額的10％計提工會經(jīng)費(fèi)，職工教育經(jīng)費(fèi)，按工資總額的14％計提職工福利費(fèi)。那員工實(shí)際到手的工資是計提的本月應(yīng)付職工薪酬減去這些五險一金，工會經(jīng)費(fèi)，教育經(jīng)費(fèi)嗎？那職工福利費(fèi)呢？
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計提本月工資，支付上月工資，工資表放在計提工資的后面還是支付工資的后面
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（二）某企業(yè)為增值稅一般納稅人，2020年12月初“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為210萬元。本月該企業(yè)發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)如下：
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計提本月個人所得稅 為什么是應(yīng)付職工薪酬 而不是借 其他應(yīng)收款
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