問題已解決
職工在職期間發(fā)生工傷后離職,現(xiàn)由公司一次性支付傷殘補助金,應(yīng)該怎么進行賬務(wù)處理?入福利費還是?



你好,可直接計入工資
06/16 09:45

84784983 

06/16 09:45
職工已離職

文文老師 

06/16 09:46
是的,可直接計入工資,要申報個稅的

文文老師 

06/16 09:46
根據(jù)財政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于個人與用人單位解除取得的一次性補償收入征免問題的通知》(財稅【2001】157號):第1條規(guī)定:“個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的、生活補助費和其他補助費用),其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)【1999】178號)的有關(guān)規(guī)定,計算征收個人所得稅。”

84784983 

06/16 09:49
不是解除勞動關(guān)系給的補償,是在職期間發(fā)生了工傷,根據(jù)公式管理條例可以享受用人單位支付的一次性傷殘酒業(yè)補助金

84784983 

06/16 09:49
不是解除勞動關(guān)系給的補償,是在職期間發(fā)生了工傷,根據(jù)工傷管理條例可以享受用人單位支付的一次性傷殘酒業(yè)補助金

文文老師 

06/16 09:53
如果是這樣,可入福利費
